兴城市高级中学
XingChengShiGaoJiZhongXue
 
 
 
 
 
 
 
 
 

 

一、指导思想

以服务教育教学为中心,进一步强化后勤队伍建设,加强学校的财务管理,进一步提高后勤工作管理水平,根据校党委会议精神,特制定本方案。

二、聘任原则

坚持按需定岗的原则,公平竞争,择优聘任。

三、聘任条件
  1. 有良好的职业修养,品行端正,身体健康,遵纪守法。
  2. 具备与岗位相应的文化程度,专业技术职务等。
  3. 能胜任竞聘岗位,有责任心,有奉献精神。

四、岗位设置

水暖工1人,电工2人,看电话7人(宿舍楼2人,教学楼内3人,室外2人),付水2人,看自行车1人,采购1人,保管1人,塑胶操场维护2人,报账员1人,后勤干事1人。

五、应聘程序
  1. 符合条件先报名,填写聘任表。
  2. 由学校聘任领导小组,以投票的方式决定岗位人选,票多者优先录用。
  3. 未被聘的人员,可再次选择其他空岗位再聘。两次落聘人员应自觉服从学校分配,否则待岗。
   

 



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